培训科工作职责

1、按照市委的要求，制定我校年度干部培训工作计划，并报市委干部教育培训工作领导小组。

2、贯彻落实市委干部教育培训工作计划，配合市委有关部门举办各级类培训班。

具体工作程序如下：

①将培训计划送校领导及相关职能科室，落实文印、收费、住宿、车辆、通讯等工作。

②组织好开班动员，协助总务科做好会场布置工作。

③参与班级管理，负责学员报到、教材分发、上课点名等。

④根据课务安排，落实好上课教师。

⑤负责培训班外出参观、考察的联系管理服务工作。

⑥做好培训班费用结算工作，并报财务室。

⑦及时做好培训班的工作小结。

3、根据市委及上级的要求，积极做好外省市团队的干部培训工作。（具体工作程序同上）

4、组织教师骨干积极为全市及有关乡镇的培训学习提供服务。

5、组织全校教职工进行政治理论学习。

6完成校领导临时布置的各项工作任务。
 

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