线上教学检查方案范文

线上教学检查方案范文（精选3篇）

线上教学检查方案范文 篇1

　　根据教务处《长沙幼儿师范高等专科学校线上教学实施方案》，为进一步加强疫情防控期间线上教学的质量监控与检查工作，切实保证线上教学质量，我院特制定本方案。

　　一、组织机构

　　成立信息技术学院线上教学检查工作小组。

　　组长：吴佳蒂

　　副组长：李科、彭勃、王潇翔

　　组员：吴锐、陈雯婧、张德健、张振雄、周海燕、王娇宇、刘桂梅

　　工作小组负责审核各专业线上教学计划，检查所有开课课程教学资源、线上教学平台等准备情况，有序组织本单位线上教学工作，确保教师按时上课，保证学生有效学习。及时上报有关教学数据，实时把握线上教学情况。组织线上教学研讨活动，及时针对线上教学出现的问题进行探讨交流，研究解决方案，指导和帮助团队教师做好线上教学工作。做好本学院线上教学工作的总体安排落实及检查工作。

　　二、工作原则和要求

　　1.高度重视，加强领导。要统一思想，高度重视，统筹推进线上教育教学工作。全面落实课程建设、政治审查、质量审核、课程运行保障和效果测评等相关要求，不断提高线上教学质量。

　　2.坚持标准，强化管理。周密部署、夯实举措，做好线上课程巡查和督导工作，对线上教学质量进行监控与督导。

　　3.创新方式，注重实效。充分运用网络听课、线上征求意见等方式推进线上教学质量的检查工作，确保线上教学工作有序、规范、安全、高质量运行。每日课前由任课教师将在线课堂的二维码上传至系部微信群，巡查人员进行全程听课并做详细的记录，督察领导对课程的课堂质量进行监控。

　　三、检查时间

　　20__-20__学年第一学期第一教学周，即9月19日-9月23日。

　　四、检查内容与方式

　　1.线上教学准备工作。主要检查线上教学工具准备情况、线上课程设计（教学大纲、课件）、线上课堂管理以及师生沟通情况。

　　2.线上教学检查工作。主要检查课程开课情况，任课教师，线上教学方式及课堂教学效果，线上课堂纪律执行情况，线上教学工作存在的问题等，学生出勤情况统计由学生助教进行。

　　3.线上学习效果反馈。主要检查任课教师课件等学习资料上传情况、线上课外辅导情况、作业布置和批改、线上测试及线上答疑等。

　　4.实行线上课程教学检查全覆盖。巡查人员检查过程中要及时发现问题，及时协调和帮助解决问题，确保线上教学工作的正常进行。

　　5.教学检查工作小组成员依据教学检查工作分工，及时认真进行检查并填《信息技术学院线上教学情况登记表》，提交检查总结。

　　五、认真总结，形成线上教学检查报告，在9月27日前要求提交教务处。

线上教学检查方案范文 篇2

　　根据仁怀市教育和科学技术局对教育教学质量考核指标要求，为了更好地激励全校教职员工围绕教育教学中心开展工作，充分发挥学校激励机制正确的导向作用，以奖励“有效劳动”、重奖“高效劳动”为基本原则，制定本方案：

　　一、奖项设置：

　　（一）、统考科目半期、期末考试成绩总提高率排名奖

　　学科奖：以授课教师所上全部班级为单位，学科平均分提高率（占60﹪）、及格提高率（占20﹪）、优良提高率（占20﹪）三者之和总提高率在学校同级同科排名奖励（毕业班中考成绩当做期末统考)。同级授课教师为二人的，设一等奖一名，奖金120元。同级授课教师为二人以上的，设一等奖一名，奖金120元，二等奖一名，奖金100元。一人上全年级的，如该科总提高率在同年级所有科目中位列一、二名的，获一等奖，奖金120元，位列三、四名的，获二等奖，奖金100元。）。

　　班级奖：以班级为单位，分年级进行。全科平均分提高率（占60﹪）、及格提高率（占20﹪）、优良提高率（占20﹪）三者之和总提高率在学校同级排名的班主任予以奖励（毕业班中考成绩当做期末统考），每年级设一等奖一名，奖金200元，二等奖一名，奖金150元。

　　说明：

　　1、每次考试以20xx—20xx学年度第一学期半期考试成绩为入口成绩进行对比评价（今后新生招生以六年级升学考试的语文、数学成绩为入口成绩，其余新开设科目以第一次学校统考成绩为入口成绩）；

　　2、会考作为过关考试，该次考试不设奖；

　　（二）、音乐、体育、美术教师中考特长生辅导术科成绩上仁怀一中录取线，奖励100元/人，成绩上仁怀酒高、茅台高中、仁怀四中录取线一人，奖励80元/人。

　　（三）、中考升学奖

　　学校根据各班实际对九年级升入仁怀一中人数定标，超任务完成正取一人任课教师按周课时比例进行奖励（20元每节，不含早晚自习、周末补课），超任务完成配额生一人任课教师按周课时比例进行奖励（10元每节，不含早晚自习、周末补课）。

　　二、以上所有奖励，有下列条款之一者，取消奖励资格

　　1、参考率未达95﹪的不予奖励（参考率以开校初教务处统计的学生数为基数，特长生奖不受参考率限制）；

　　2、由于工作失职或失误，由于侮辱、训斥、体罚和变相体罚学生引发安全事故，并造成社会影响的不予奖励；

　　3、在考试过程、评卷过程中徇私舞弊、弄虚作假，经查实者不予奖励，并追究相关责任人责任；

　　三、凡是获奖者，其成果仍然可根据学校的各种方案纳入考核。

　　四、解释权归学校行政。

　　小学质量监测方案（扩展2）

　　——中小学线上教学质量监测方案3篇

线上教学检查方案范文 篇3

　　一、成立教学常规检查小组

　　组 长：

　　副组长：

　　成 员：

　　二、职责范围

　　1、组长全面负责检查的开展工作。

　　2、副组长负责检查工作的组织实施工作。

　　3、各成员根据分工安排开展具体的检查工作。

　　4、教学常规检查小组每月一次对全校的教学常规工作进行全面检查。

　　三、检查项目（检查内容详见各分类说明）

　　备课：教案或备课本。（包括作文备课以及各种地方课程备课） 作业：作业种类、作业量、批改情况、学生订正情况

　　辅导：辅导学生名单、开展辅导情况

　　质量反馈：根据教学进度开展单元及阶段性检测情况、成绩填报情况、质量达标情况

　　听评课：听课节数、听评课记录

　　第二课堂；活动记录（小组名单、活动计划、活动记录）

　　教学随笔及经验文章：根据学校安排，以学期为单位按规定数量完成情况。

　　四、检查的形式

　　严格以《县教育局教学“三〃六常规”常规基本要求》为依据，每次所有教学常规材料累计总分30分，学期结束将每次检查成绩相加，求出平均数，然后折分加入教师学期综合考核。

　　五、几点说明

　　1、常规检查是学校教学管理的正常工作，也是学校规范管理的必要工作，全体教师务必理解、配合、支持。

　　2、通过常规检查，及时了解我校教学工作存在的经验和不足，以便我校能及时推广好的经验做法，及时查找和克服存在的不足，扬长避短，提高我校的教育教学工作效率。

　　3、检查人员在检查过程中要严肃认真，记载详细，及时发现、总结典型，及时填写检查报告单。正反两方面的典型案例具体到人，记分客观准确。

　　4、各检查组在规定的时间内上交下列材料：

　　①、检查情况反馈材料，问题陈述具体，经验典型有案例。

　　②、检查记录表。

　　③、记分统计表。

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